色燕尾服，英俊绝伦、长身玉立的男人进入会场，举目远看，原来是大明星----康乔。
康乔是近五年霸屏影视的男演员，天生一副无可挑剔的皮相，电影学院毕业，奋斗了五六年，直到遇上著名大导演魏冰，拍了部电影扬威国际，然后转战电视圈拍了一些电视剧，拍一部火一部，成了红透半边天的影视巨星。
康乔是大红大紫之后才加盟天王星公司，并且成为股东，占股10，不久又进入了董事会。这次尽职调查的第二号目标人物就是康乔。
康乔的团队有十几人，一个秘书，三个助理、一个化妆师、一个发型师、一个服装师、一个茶水，一个司机，还有四个保镖，出去工作都是前呼后拥的，好大排面。
花娜便是卧底在康乔的团队里做秘书。
顾晓丹听花娜说，康乔虽然是大腕，但是对人温和谦卑，情商智商均在线，风评很高，人缘很好，在圈内圈外的资源也很广。
康乔在几名随从的簇拥下，风度翩翩的走到刘凯蒂和章美玲的面前，问候了几句，就被章美玲带到了休息室，引荐给盛远峰。
顾晓丹发现，康乔看盛远峰的眼神不对劲，尽管嘴上说着很客气的话语，可是微表情却流露出难以描述的意味，似乎很戒备，或者抗拒。
盛远峰也敏锐的捕捉到了康乔的戒备的表情，飞快瞄了瞄花娜，她现在是康乔的秘书，穿着一袭白色雪纺连衣裙，丸子头发型，圆眼镜，又萌又俏，站在庄重沉稳的康乔的旁边，形成巨大的反差。
其实康乔才三十几岁。
花娜t到了盛远峰的指令，回了个眼色，又向顾晓丹眨一下眼，充满顽皮。
康乔与盛远峰寒暄了一会儿，回头用商量的口吻问刘凯蒂：“刘总，我想向您请示一下，可否配一个专属的经理人给我？因为近期我的通告爆了，恐怕，”
话音未落，康乔的经理人朱富春失声叫了一下。
休息室里的人都暗暗惊讶，谁也没想到康乔在众目睽睽之下申请更换经理人，既不符合他的性格，也不符合逻辑，但凡是情商正常的人也不会在公开场合讨论这种问题。
大家的目光几乎同时投向了朱富春，她年约五十岁，中等身材，体态臃肿，但是颧骨高耸，三角眼，鹰钩鼻，宽嘴唇，面相强势而刻薄，戴着一副近视眼镜，镜面仿佛闪过两道光。
顾晓丹的头脑飞快的回忆：朱富春是天王星公司的创始人之一，占股10，还是董事，是这次尽职调查的第三号目标人物。
在艺员部，一个经理人同时管理几位艺人的工作室，朱富春是总监，手里掌握着两位最红最赚钱的艺人：康乔、龚绍，每年从这两位艺人身上获得巨额的佣金提成。
然而，康乔并不愿意接受朱富春的管理，坚持按自己的意愿组建团队，自己接洽业务，自己管理团队，既享受了公司的资源，又肥水不流外人田。
对此，刘凯蒂睁一眼闭一眼，谁让康乔有最的吸金能力，就这样，朱富春的工作重心都放在龚绍的身上。
朱富春弯腰，毕恭毕敬的说道：“康老师，若是我在工作中有什么让您不满意的，还请您不吝赐教？”
康乔也微微弯腰回答：“哪的话，朱老师您言重了，我对您的工作能力非常赞赏，就是觉得你要同时兼顾两位艺人，太操劳了。”
这两人的对话很客套，明眼人也看得出来是做戏。
朱富春辩解道：“但是，经理人就这几个，一时间也招不到有相关经验的。”
康乔摇头说道：“不一定要行内人，只要沟通能力，统筹能力强就可以了。”
朱富春说：“噢，这是没有先例的。”
康乔说：“实在不行，我私人掏腰包聘请一位吧。”
康乔说话客客气气的，却有一股无形的震慑力。
刘凯蒂只好调停道：“真巧，项目部新入职一位运营主管，做过几年项目统筹，您急用就先借给您！用完要还给我！”说时，她用手指着坐在角落的顾晓丹。
吃瓜群众的眼睛又转移到顾晓丹的身上。
顾晓丹愕然，下意识看了一眼盛远峰，盛远峰的眼神也流露出诧异，但是对她使了一个颜色，示意她接受安排。
顾晓丹把目光收回来，仔细打量着康乔，如果说世界上有种男人的脸能使女人停止呼吸，那么就是康乔的脸了。
他的真人比上镜还要英俊，脸部轮廓分明，五官精致而协调，仿佛是天神精心雕刻的杰作。
康乔也
